ユーザーボイス
talentbookを導入いただいている企業様のインタビュー記事を掲載しております。導入の背景から、運用後の成果など含めフラットにお話いただきました。
-
事業成長に伴う採用・育成の強化。 IPOに向けて取り組んだ「人」起点の採用ブランディング
株式会社フレクト
2022.10.20
-
日本でのさらなる事業拡大に向けての採用ブランディングを後押し
ランスタッド株式会社
2022.08.24
-
変革期のテレビ業界を一緒に創っていく未来の「コンテンツプロデューサー」と出会うための採用広報
朝日放送グループホールディングス株式会社
2022.08.23
-
24/7の「マーケター」として働く魅力を伝える採用ブランディングを後押し
株式会社トゥエンティーフォーセブン
2022.08.10
-
「SBCメディカルグループで働く」魅力を伝える採用ブランディングを後押し
SBCメディカルグループ
2022.08.03
-
「社員一人ひとりの存在を伝える場所を探していた」 第二創業期からはじめた社内広報・企業広報のあゆみ
株式会社ゼネラルパートナーズ
2022.07.21
-
"人財"を通して「伊勢半グループで働く」魅力を伝える広報活動を後押し
株式会社伊勢半
2022.07.14
-
社員の「等身大の姿や想い」を採用候補者や社会に伝える広報活動を後押し
株式会社ライフワークス
2022.07.08
-
「保険コンサルタント」のストーリー発信を通した、企業ブランディングの強化を後押し
株式会社カカクコム・インシュアランス
2022.07.01
-
「日本発のグローバル投資ファンド」としての企業広報を後押し
株式会社DG Daiwa Ventures
2022.07.01
-
SDGs17のゴール「8. 働きがいも経済成長も」の目標達成に向けた広報活動を後押し
株式会社ヤマダホールディングス
2022.06.10
-
「D&Iの取り組み」を社内外に伝える広報活動を後押し
株式会社 明治
2022.06.08