2022年4月27日
住友重機械イオンテクノロジー株式会社にて 、「働く人」から企業の魅力を伝える広報・PR支援サービス「talentbook」が導入されたことをお知らせいたします。
今回の導入によりtalentbookは、住友重機械イオンテクノロジー株式会社の、伝統的製造業の可能性や、社員の仕事に向き合う姿勢・想いの可視化と発信を通して、地方の製造業としての「いい意味での意外性」を訴求し、自社の採用力強化の後押しをします。
INDEX
▼住友重機械イオンテクノロジーのストーリー
■導入の背景（解決したい課題／施策の目的）
住友重機械イオンテクノロジー株式会社では、最先端の半導体微細加工技術の中でも、特に高度な技術力が要求されるイオン注入技術。さらなる技術向上のため最先端技術を積極的に活用し、世界を舞台に新たなデファクトスタンダードを生み出し続けてきました。今後、より一層会社の歩みを加速させていくため、中途採用を強化していくにあたり下記の課題がありました。
1）事業づくりに積極的に関われる部分や、手を上げれば挑戦出来る文化、働き方に柔軟性がある部分など、地方の伝統的製造業の中でも「いい意味での意外性」がある部分が可視化されていなかった。
2）半導体製造用イオン注入装置という日常生活ではイメージのつきにくい製品を取り扱っていることに加え、採用ポジションの多くが地方勤務ということもあり、候補者の方々が「手触り感」をもってキャリアや、新しい生活のイメージを抱くことが難しかった。
自社の魅力やリアルな「手触り感のある」情報を対象者へより効果的に発信し、自社採用力を強化できる手法を模索するなかで、talentbookの導入を検討・開始しました。
■talentbookの導入を決定した理由・決め手
上記の課題解決を目指し、以下の理由から「talentbook」を選定しました。
・talentbookのCMSにより記事制作の工数削減かつ、CSチームの丁寧なサポートにより広報活動未経験のチームでも運営体制構築ができると感じた点
・メディアパートナーも拡充されており、自社コンテンツのリーチ拡大にも繋がると感じた点
・コンテンツの二次利用が柔軟にでき、様々な活用ができると感じた点
■talentbookへの期待・コメント
住友重機械イオンテクノロジー株式会社 企画管理部 事業企画＆人事 廣瀬 恭文氏
talentbookの活用により期待していることは、弊社に関わる人々のリアルなストーリーを通じて、弊社の事業や、社会におけるその意義、そこで得られるやりがい、情熱、裏側にある悩みや葛藤など、「等身大の姿」を「手触り感を持って」感じ取っていただければと思っております。
また一般論になるのですが弊社のように地方で事業を営み、BtoB向けのビジネスを行う事業者は、一般の方にとってキャリアのイメージを持つ事が難しいと言われております。ですが私自身、都市部から地方に移住し現職に携わってみて、まだまだスポットライトが当たっていない魅力や可能性がここにはあると感じており、それらをtalentbookを活用することで一人でも多くの方に知っていただきたいと思うのです。
この活動を通して弊社でのキャリアだけでなく、地方での生活や、地方でのキャリア、BtoBビジネスに興味、関心をもっていただける方が増えることを願っております。
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■住友重機械イオンテクノロジー株式会社（ https://shi-ion.jp/ ）
住友重機械イオンテクノロジーでは、「イオンビームで未来を拓く」というビジョンを掲げ、パソコン・携帯電話・生活家電など、日常生活において必要不可欠な電気製品の中に搭載されている半導体を製造するための装置「イオン注入装置」を開発・製造しています。日本における半導体製造用イオン注入装置のトップメーカーとして、世界中の最先端半導体デバイスの製造に対応したイオン注入装置を提供しています。
■「talentbook」とは（https://product.talent-book.jp/）
talentbook（タレントブック）は、コンテンツの「つくる・届ける・分析する」課題を解決し、「働く人」から企業の魅力を伝える広報・PR支援サービスです。情報発信の生産性を高め、効率的・効果的にワンストップ・オールインワンで支援します。