本レポートでは、外部環境の変化に合わせて採用戦 略を転換し、新たな採用ポートフォリオを組んでいる日立製作所の坪井氏、企業の成長に即して、さまざまな採用戦略 に挑戦してきたサイバーエージェントの曽山氏が、それぞれの事例を紹介。