アーカイブ配信中

【アンコールアーカイブ配信】〜まだまだ続くオンライン採用〜 1年間のオンライン採用から見えた、学生が内定辞退・保留している本当の理由と解決方法

<2021年9月2日に開催したセミナーのアーカイブ配信となります。お申込みいただければ、お好きな時にご覧いただけます。>

なぜ、学生の内定辞退・保留率が高まっているのか。マーケットと学生の状況を丁寧にひも解き、その打ち手の概要ポイントを解説した好評セミナーです。

【参加者の感想】

●情報のオープン化について、体系立てて学ぶ事ができました。また学生の生の声を知る事ができ、自社の立ち位置を考える必要性を感じました。

●オンラインでも社風をつたえることができる、というところは衝撃的でした

●今の学生が具体的なキャリアより「やりたい事ができた時に、できる力を付けておきたい」という考えを持っているケースが多い、という話は特に勉強になりました。


<セミナー概要>

22卒採用から本格化したオンライン採用。23卒採用以降もオンライン化の波は止まりそうにありません。オンライン化が進む中で、人事の皆さまから「内定辞退が増えた」「学生にカルチャー(社風)を伝えられていない気がする」など、「最終的に学生側の決め手に欠けて逃してしまう」という相談を多くいただくようになりました。また、学生からは「会社の雰囲気がオンライン面談だけじゃわからない」「オンラインだけで会社を選ぶことに不安はある」などの悩みを聞きます。

しかし、本当にリアルで会わなければ企業カルチャー(社風)を伝えられないのでしょうか?今、本当のボトルネックを一緒に考えてみませんか?

今回は、新卒採用最大級のクチコミサイトONE CAREERを運営するワンキャリアと、オンライン採用の強化をはかっている企業に採用いただいている企業カルチャー発信クラウドtalentbookを運営するPR Tableが以下についてお話いたします。

・学生が内定辞退/保留している本当の理由とは?
・オンライン採用で企業カルチャー(社風)を届ける方法とは?
・オンライン採用で選ばれる会社になるためには?

22卒の採用結果から見えること、さらには走り出したばかりの23卒の動向も紐解きながら、これからの採用活動に携わる皆さまに「明日からでもすぐに」ご活用いただける情報をお届けします。是非、自社の採用戦略や広報戦略にお役立てください!

 

◆このようなお悩みや課題を感じている方におすすめ
・オンライン採用のさなかで今の学生がリアルに感じていることを知りたい
・内定受諾の獲得や、内定後の辞退に課題・不安がある
・選考過程の歩留まりや遷移率を改善したい
・23卒に向けて採用手法を見直したい
・Z世代である今の学生が本当に必要としている情報発信ができているか確認したい

■注意事項

・当日のセミナーの録音、撮影はご遠慮ください
・参加が難しくなった場合は、お早めにキャンセル頂きますようよろしくお願い致します
・営業目的や、個人の方はご遠慮いただいております

・本セミナーに入力いただいた個人情報は株式会社ワンキャリアにも提供され、同社の規定に基づいて管理されます。

登壇者

寺口 浩大

寺口 浩大 株式会社ワンキャリア ワンキャリア Evangelist

1988年兵庫県伊丹市出身。京都大学工学部卒。リーマンショック直後に三井住友銀行で企業再生、M&A関連業務に従事し、デロイトトーマツグループなどを経て現職。現在はパブリックリレーションズの実践と、採用DXを推進するワンキャリアクラウドのエバンジェリストとして活動。ジョブマーケット透明化のムーブメントを仕掛けるほか、コラム連載、カンファレンス登壇などブランドコミュニケーション全般に関わる。共著に『トップ企業の人材育成力』

久保 圭太

久保 圭太 株式会社PR Table Public Relations

北海道札幌出身。二児の父。 PRSJ認定PRプランナー。 ネット専業代理店にて広告企画営業、人事戦略、PRの責任者を経て、2018年よりPR Tableに参画。 カンファレンスやオウンドメディア発信などでPublic Relationsの探究活動を行いながら、コンサルタントとして導入企業様向けのコンテンツ企画・活用支援に従事。 その後、CS組織の立ち上げを経て現職。

イベント概要

イベント名 【アンコールアーカイブ配信】〜まだまだ続くオンライン採用〜 1年間のオンライン採用から見えた、学生が内定辞退・保留している本当の理由と解決方法
開催日時 アーカイブ配信となります。
参加方法 フォームにてご連絡いただいた後に、メールにて視聴方法についてご連絡いたします。
PCでのご視聴を推奨いたします。
費用 無料
主催 ▼株式会社PR Table
【talentbookを運営】
「働く人」から企業の魅力を伝える広報・PR支援サービス
「つくって・届けて・分析する」情報発信の生産性を向上させます。
talentbook(タレントブック)は、コンテンツの「つくる・届ける・分析する」課題を解決し、「働く人」から企業の魅力を伝える広報・PR支援サービスです。情報発信の生産性を高め、効率的・効果的にワンストップ・オールインワンで支援します。

▼株式会社ワンキャリア
【新卒採用マーケット最大級の学生の声(クチコミ)を集めたウェブサービス「ONE CAREER」】
上位校学生の95%以上が利用し、月間利用者数100万人のアクセスが集まるWEBメディアとして近年急速に成長しています。また、ユーザーの膨大な行動データやクチコミを基にした採用支援サービスを展開し、様々な企業の採用戦略の設計に携わっています。

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